Die klassischen Gehaltserhöhungen verlieren durch Steuern und Abgaben oft an Wirkung – gezielte Gehaltsextras hingegen bieten einen echten Mehrwert. Ob Jobticket, Sachzuwendung oder Zuschüsse zur Kinderbetreuung: Viele Leistungen sind für den Arbeitgeber kosteneffizient und für den Arbeitnehmer lohnsteuerfrei. Nutzen Sie diese Möglichkeiten zur Mitarbeiterbindung und -motivation. weiterlesen
CDU, CSU und SPD haben ihren Koalitionsvertrag „Verantwortung für Deutschland“ vorgestellt. Bei den steuerlichen Aspekten handelt es sich aber leider vielfach nur um Absichtserklärungen. Zudem stehen alle Maßnahmen unter Finanzierungsvorbehalt. weiterlesen
Das Bundesverfassungsgericht hat entschieden: Der Solidaritätszuschlag ist verfassungsgemäß und darf folglich weiterhin erhoben werden. weiterlesen
Machen die Aufwendungen für Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen, die innerhalb von drei Jahren nach dem Kauf der Mietimmobilie erfolgen, mehr als 15 % der Anschaffungskosten der Immobilie aus, sind sie nicht sofort in voller Höhe abzugsfähig. Um dies zu vermeiden, gilt es insbesondere, den Dreijahreszeitraum richtig anzuwenden. weiterlesen
Aufwendungen für die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio sind grundsätzlich nicht als außergewöhnliche Belastungen zu berücksichtigen. Dies gilt nach Ansicht des Bundesfinanzhofs auch, wenn die Teilnahme an einem dort angebotenen, ärztlich verordneten Funktionstraining die Mitgliedschaft in dem Fitnessstudio voraussetzt. weiterlesen
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